Het Jobshop programma van common.nu

Ben je op weg naar de beste versie van jezelf of wil je als werkzoekende jouw afstand tot de arbeidsmarkt verkleinen ? Je bent dan bij common.nu aan het juiste adres. Dit voorjaar is het Jobshop programma gestart, schrijf je gratis in en doe mee ! Voor bedrijven die hun medewerkers willen laten deelnemen hebben wij aantrekkelijke condities, geïnteresseerd ? Bel of mail ons daarover.

Kernwoorden van de bijeenkomsten: creatief, gevarieerd, new school, energie, verbindend, doelgericht

1. Wat gebeurt er als je deelneemt aan Jobshop ?

  • Je zal energie en perspectief (her)vinden
  • Je zal aansluiten in een netwerk
  • Je gaat (weer) economisch actief/actiever worden (als werknemer of ondernemer)
2. Voor wie is het ?

  • Iedereen die aan zichzelf wil werken, als werkzoekende of vanuit bestaand werk op weg naar beter kiezen en presteren
  • Iedereen die relatief onbekend is met o.a. nieuwe arbeidsverhoudingen en “society 3.0” organiseer en denkwijzen (en daar meer van wil ontdekken)
3. Waaraan werken we dan met elkaar?

4.  Wat vragen we van je ?

Dat je committed bent aan het proces en actief, open en positief wil participeren. Als alle deelnemers er zo in zitten kunnen we energie koppelen en bij elkaar optellen. Door het on-line voorbereidende werk leren wij en de rest van de deelnemers jou alvast wat kennen.  We vragen dan ook van je om aan te geven met wie van de andere deelnemersprofielen of dromen/plannen je wat voelt en dat ook te benoemen. De on-line voorbereiding zal je gemiddeld enige uren werk opleveren, werk waar je hopelijk energie van krijgt ! We kunnen je daarbij e-coachend terzijde  staan als je dat wenst.

5. Wat ga je dan meemaken ?

Verschillende werkvormen / presentaties met als doel:

      • Empowerment / vitaliseren / activeren / opschudden / mindset veranderen / energie-opwekken / kansen scheppen / perspectief vinden
      • Herkennen / benoemen / benutten van talenten
      • Buiten kaders treden, over sectoren heen kijken, referentiekader verrijken
      • T.b.v. de weg naar werk of ondernemerschap
      • Koppelen aan netwerk, projecten, initiatieven, bewegingen, gelijkgestemden

Schrijf je in !

Een woord van een deelneemster:

Als starter -of eigenlijk iedereen die zoekende is- op de arbeidsmarkt heb je het niet altijd even makkelijk. Persoonlijk ben ik altijd op zoek naar manieren om mijzelf als persoon te leren kennen en te ontwikkelen, om deze zoektocht wat gemakkelijker te maken. Dit doe ik het liefste met behulp van sociale contacten en interactie. Dat is voor mij de reden waarom ik het programma Jobshop van common.nu als zeer prettig ervaar.

Na twee volle ochtenden in de mooie keuken van Wim Stroecken ben ik weer een stapje dichter bij mijn doel gekomen. Of beter nog, ben ik erachter gekomen dat het eigenlijk helemaal niet gaat om het bereiken van één ultiem doel. Ik probeer nu meer te zoeken naar de positieve punten in de verschillende stappen die ik zet naar dit doel.

Door het programma Jobshop heb ik energie hervonden om op een andere manier naar zaken te kijken en met nieuwe energie aan mijn toekomst te werken. Ik vind het geweldig dat Wim en Cindy dit programma kosteloos aanbieden en kan het dan ook aan iedereen aanraden!

Het programma heeft weinig te maken met hoe je de beste cv maakt of hoe je jezelf presenteert op een sollicitatiegesprek. Je gaat meer kijken naar waar jouw talenten liggen en vooral hoe je deze talenten kan inzetten om de juiste baan te vinden. Echt een aanrader !

Gaby Drenth

  • Creatief
  • Gevarieerd
  • Maatwerk
  • New School
  • Energie
  • Verbindend
  • Doelgericht
  • Innovatief
  • constructief en prikkelend
  • positief uitdagend
  • Verrassend vormgegeven
  • Toegespitste werkvormen
  • doen is het nieuwe denken
  • tekenen is het nieuwe schrijven
  • verbinden is de nieuwe organisatie
  • delen is het nieuwe hebben
  • klein is het nieuwe groot
  • Open minded
  • Intrinsieke motivatie
  • Vitaliteit
  • Bevlogenheid
  • Waar haal jij energie uit ?
  • Weerbaarheid
  • Beste versie van jezelf
  • nieuwe arbeidsverhoudingen
  • Persoonlijk leiderschap
  • Ondernemerschap
  • society 3.0
  • Talentmanagement
  • Arbeidsmarkt
  • Nieuw organiseren
  • Zelforganisatie
  • Groei als professional
  • participeren
  • Actuele ontwikkelingen
  • Snelheid en interactie
  • Economisch realistisch
sketch “Vrij Hebben” van Hans Teeuwen & Pieter Bouman, De mannen van de Radio:
2-11-Vrij-Hebben.mp3     
Share Button